肥後銀行グループでは、一人一人がグループの顔となり、
自ら考え、行動し、助け合いながら、お客様に寄り添い、歩み続けております。
肥銀オフィスビジネスでは、肥後銀行グループのパートスタッフを募集しています。
私たちと一緒に、やりがいがあり、地域に貢献できるお仕事をしませんか？
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先輩インタビュー
Y・Sさん
- 勤務先
- 営業店（窓口係）
- 勤務年数
- 2年10ヵ月
仕事をしながら子どもとの時間も保てることがありがたいです。
前職の勤務と比べ、勤務時間を選択することができたので、私の仕事がある日も、子供と一緒に過ごす時間が思った以上に取れています。さらに、土日が必ず休みなので子育てがしやすいです。月13日勤務なので、授業参観や、その他の学校行事などの参加もしやすいです。残業も一切ないので、親子で一緒にいる時間を保ちながら地域社会ともつながり幾らかの貢献をすることができているのではないかと思うと、今の仕事にやりがいを感じています。
風通しの良い職場環境に感謝しています。
子供が小さいと急な熱発で予定外の日に休まざるを得ない時もありますが、職場の上司やまわりのスタッフさんから、「仕事のことは気にせず休んでいいよ」と快く声を掛けられます。気兼ねなく休めるので助かっています。昼食時間には、同席するスタッフさんと仕事以外のことも話をします。子育てで一人悩むこともありますが、その時だけは、「お母さん同士」になり、相談相手になって頂くこともありとても感謝しています。
Y・Oさん
- 勤務先
- 営業店（窓口係）
- 勤務年数
- 7ヵ月
ブランクがあっても無理なく仕事復帰できました。
私は、他行で4年程行員として勤務した後、1年程肥後銀行のスタッフを経験した後退職しました。ブランクが11年程ありましたが、今回再度応募をして採用していただきました。
営業店での勤務を開始すると、個人情報の取り扱いなど法律に関する事務が厳格になっており戸惑いました。そんな中、銀行業務の1日の流れや接遇、基本的なオペレーション研修に参加させていただき、不安が解消できました。
入行時の研修と支店の方からの温かいサポートに感謝しています。
また、お客様との応対をしながら事務処理を進めていくには十分な知識やスキルがないと感じていましたので、少しづつでも習得するよう自分なりに努力をしていました。
支店の役席や行員、スタッフの方々には、気兼ねなく仕事のことを聞くことができ、都度教えて頂いています。おかげで少しずつ、仕事ができるようになっているという実感が持てるようになっています。また、母の介護などでの休暇の相談も気軽にでき、とても働きやすく感謝しています。
Y・Iさん
- 勤務先
- 本部
- 勤務年数
- 23年
子どもの成長とともに、働き方が変わりました。
コアタイムスタッフからフルタイムスタッフを経て、行員になりました。子どもが小さいときも自宅と職場が近いため、仕事と育児を両立できました。次女が高校生になってからフルタイムで働くようになり、その後、支店長の推薦を受け、試験と面接に合格して行員になりました。資格取得にも挑戦し、娘が受験生のときには親子で受験勉強をしていました。大切な家族や、私を見守り支えてくださる方がいたから、今の私があると感謝しています。
充実した研修で、安心して仕事を始められます。
仕事の幅を広げ、お客様の信頼に応えたいという思いから、行員を目指しました。現在は、担当業務について、営業店からの問い合わせや相談に応じる仕事などをしています。また、営業店の行員とともに、お客様に直接お会いし、銀行員として自分から情報発信することも心がけています。お客様の想いに寄り添い、喜んでいただくことが、私の成長につながっています。肥後銀行員として、お客様の人生を豊かにするお手伝いをできることに、誇りを持って働いています。
よくあるご質問
金融機関勤務経験がないと応募できないのですか？ add_2
業務内容によっては金融機関勤務経験者が望ましい場合もありますが、未経験の方も多数勤務されています。就業後、業務に必要な知識や機器操作を学べる研修を行いますので、安心してご応募ください。
採用後に転勤はありますか？ add_2
転勤はありますが、自宅通勤可能な範囲ですので、ご安心ください。
残業はありますか？ add_2
コアタイムスタッフは残業がありません。契約時間内で帰宅できます。
出勤日はどのようにして決めるのですか？希望日に休むことができますか？ add_2
前月に翌月の出勤希望日を提出していただきます。そのうえで、他の方たちと調整を行います。
年次有給休暇はありますか？ add_2
法定の年次有給休暇を付与いたします。
制服はありますか？ add_2
制服はありません。
セールスや獲得目標はありますか？ add_2
スタッフについては、セールスや獲得目標はありません。
コアタイムスタッフとフルタイムスタッフの違いは何ですか add_2
コアタイムスタッフとフルタイムスタッフの違いは以下の通りです。
コアタイムスタッフ：実働時間-6時間、勤務日数-原則月間13日
フルタイムスタッフ：実働時間-7.5時間 勤務日数-週5日
コアタイムスタッフからフルタイムスタッフへ変更できますか？ add_2
登用制度がありますので、お気軽にご相談ください。
コアタイムスタッフでも昇給はありますか？ add_2
昇給制度があります。能力や仕事具合を判断し、時給アップや昇格でお応えいたします。
扶養控除内で働くことはできますか？ add_2
可能です。勤務時間、勤務日数、時給により異なります。
また、15日6時間の場合であれば、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険の加入と労災保険がございます。
その他は、労災保険のみになります（例：13日6時間、14日6時間等）。
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肥銀オフィスビジネスについて
肥銀オフィスビジネスは、肥後銀行100％出資の会社として2001年に創業しました。弊社は有料職業紹介事業と労働者派遣事業とBPOを事業の柱としています。
有料職業紹介事業では、お取引先企業さまと肥後銀行及び肥後銀行グループ会社への人材紹介を行い、働きたい方と就職先の双方にとってより良い雇用関係の実現を目指しています。